Тотальна війна: Як в Південній Кореї розгорнувся рух MeToo
дмитрий Куркін
Південна Корея всерйоз взялася за боротьбу з домаганнями. У країні, де не дивлячись на весь соціальний прогрес зберігається вікове гендерна нерівність, рух #MeToo не просто зрезонували - воно прорвало греблю. Численні випадки харассмента і агресивного сексуальної поведінки розкриваються в політиці і культурі - і призводять до гучних відставок і публічного остракізму фігур, які виглядали недоторканними. Місцеві активістки за права жінок вимагають посилити закони проти домагань - і з ними погоджуються перші особи держави. Судячи з того, як швидко розвиваються події, в Південній Кореї час вийшло не тільки для агресивної мізогінії: країна готова переглянути фундаментальні уявлення про місце жінки в суспільстві. Або це тільки здається?
На вищому рівні
Хронологія корейського #MeToo в короткому переказі виглядає так. У січні прокурор З Чжі Хен виступила проти колишнього прокурора міністерства юстиції Південної Кореї Ан Те Гина, розповівши про неналежну поведінку з його боку; про домаганнях чиновника вона повідомила своє начальство ще в 2010 році, але ніхто не зробив дій. В середині лютого в численних випадках абьюз молодих актрис був звинувачений відомий театральний режисер І Юн Тек, він повністю визнав свою провину і заявив про готовність "понести будь-які покарання, включаючи кримінальну відповідальність за свої злочини".
На початку березня губернатор провінції Чхунчхон-Намдо і потенційний кандидат в президенти на виборах 2022 року Ан Хі Чон оголосив про свою відставку незабаром після того, як його секретарка Кім Чжі Ун звинуватила його в чотирьох випадках зґвалтування. Майже відразу ж після цього президент країни Мун Чже Ін публічно підтримав #MeToo і закликав продовжити боротьбу проти сексуального насильства і домагань, додавши, що корейське суспільство "стоїть на порозі рішучих змін".
Через кілька днів три актриси звинуватили в згвалтуванні і домаганнях режисера Кім Кі Дука, за кілька місяців до того його визнали винним у неналежній поведінці: на знімальному майданчику фільму "Мебіус" він вдарив актрису (її ім'я не називається) і змусив знятися в жорстокій сцені сексу , яка не була заздалегідь прописана в сценарії, - тоді режисер відбувся штрафом. Учасниці #MeToo вимагають, щоб подібне надалі не повторювалося - на їхню думку, агресивний харассмент і сексуальне насильство повинні каратися набагато жорсткіше, аж до максимальних тюремних термінів.
Перераховані вище випадки - найрезонансніші, але далеко не єдині. Боротьба з харассмент зачепила всі інститути глибоко патріархального і консервативного корейського суспільства. У ньому не дивлячись на засноване ще в 1998 році міністерство гендерної рівності - або, в дослівному перекладі, "міністерство у справах жінок і сім'ї" - суворе гендерний поділ (за однією з версій, воно успадкована ще з конфуціанства) зберігається до цих пір.
геймерський нагляд
Недавні зрушення, яке принесло Південної Кореї #MeToo, тільки початок великого шляху. Свій власний корейський "геймергейт", що вибухнула в ігровій індустрії в минулому місяці, служить найкращою ілюстрацією того статус-кво, проти якого об'єднуються корейські жінки. Після того як співробітниця сеулської компанії-розробника IMC Games Сон Хе Чжин підписалася на кілька феміністських груп в твіттері, геймери зажадали звільнити її за "дотримання антисоціальної ідеології". Сон Хе Чжин швидко отписалась від груп, вибачившись "за безвідповідальну поведінку, що стало причиною таких проблем". Як якби цього було мало, глава IMC Games Кім Хак Кю заявив, що дії його підлеглої були "всього лише помилкою, а не злочином", і подякував користувачів за "невсипущу пильність".
Компанію негайно звинуватили в мізогінії, заодно пригадавши корейським ігровим розробниками всі попередні випадки моніторингу своїх співробітниць, які під тиском публічно відрікалися від феміністських поглядів. Великий бізнес (а річний оборот ігрової індустрії в Кореї становить 4,2 млрд доларів США) в Кореї все ще не поспішає відмовлятися від традиційної ієрархії, в якій жінкам уготовані другі ролі.
Місце біля плити
У Кореї, як і раніше сильний культ "берегині домашнього вогнища", наслідком якого в тому числі була дискримінація за ознакою сімейного статусу. Запитувати у здобувачок, коли вони збираються заміж, в країні заборонили тільки в кінці 2015 року. Причому некоректна постановка питання була не стільки примхою HR-щиків, скільки наслідком статистики: згідно з опитуваннями дворічної давності, половина жінок працездатного віку не задіяна в жодній професії - в країні прийнято заохочувати заміжжя, а не кар'єру.
Нерівність давно дратує кореянок і породжує гендерну ворожнечу в Мережі, чого варто тільки тематичне співтовариство "Корейських чоловіків - на п'ять років в армію" (нинішній термін служби в країні становить два роки). Але одна справа - вихлюпувати невдоволення в інтернеті. Зовсім інша - відкрито повставати проти традиційної ієрархії, знаючи, що будь-який натяк на приналежність до руху за рівні права може стати приводом для звільнення і вовчого квитка, що позбавляє кар'єрних перспектив. Такий стан речей кореянок явно не влаштовує, і мовчати далі вони не мають наміру.
фотографії: robepco - stock.adobe.com